التخطيط الجيد والمدروس ، نحو تحقيق جميع أهداف العمل ، ضمن الوقت المحدد، وفي حدود الموارد المادية والبشرية المتاحة، وتنظيم التعيينات المختلفة، واستغلال الوقت لصالح العمل، وتوزيع المهام و المسؤوليات تجاه الفريق، وتنظيم سير العمل، وضمان فهم الموظفين لواجباتهم والمهام المفوضة. متابعة سير العمل، وتصحيح الأخطاء أثناء التنقل، بدلا من تفاقمها. التأكد من مراقبة إنتاجية الموظفين، وتقديم التغذية الراجعة البناءة والملاحظات، وإعداد وتقديم تقارير الأداء، واختيار وتدريب الموظفين الجدد، وضمان الالتزام بالقانون السياسات والإجراءات ، ومشاركة الشركة في تحديث النتائج والأهداف المالية مع أعضاء الفريق الجدد ، مما يساعد على حل مشاكل الجودة في حالات الطوارئ أو مشاكل محددة مع العملاء ، جرد واستكمال أوجه القصور في البضائع على الرفوف وتخزين البضائع في المتجر ، وإجراء أوامر التوريد ، وتلقي تعديلات الأسعار ، ومطابقة الأسعار مع نقاط البيع ، تنسيق جدول النظافة اليومي والأسبوعي للأرفف والترويج العمل وتنظيم جداول العمل والإجازات للموظفين والعمال القيام بأعمال الجرد البنود ومتابعة المخزونات.