人力资源部协调员Apply Share link
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Job Source |
北京千禧大酒店 |
Location |
China, Beijing |
Salary |
Negotiable |
Designation |
Human Resources |
Job Type |
Full Time |
Language |
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Job Posted Date |
12-03-2024 |
Job Description |
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岗位职责：
1.办理员工入离职、调动手续办理。 2.做好日常工作及管理好酒店后台区域环境卫生工作。 3.管理酒店员工的体检证。 4.协助员工劳动合同签订及管理工作。 5.负责部门资产保全、增补，调出等管理工作。负责上级下发文件的签收及本部门发文的传送工作。 4、负责各类收、发文件的分类、整理、立卷及归档工作。 5、准确了解酒店各项政策及国家人事政策以便处理员工的咨询及投诉的受理。 6、负责各部门往来人事报表的审核。 7、负责本部门每月的出勤统计，并及时报到劳资处。 |
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Job Requirements |
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岗位职责：
1.办理员工入离职、调动手续办理。 2.做好日常工作及管理好酒店后台区域环境卫生工作。 3.管理酒店员工的体检证。 4.协助员工劳动合同签订及管理工作。 5.负责部门资产保全、增补，调出等管理工作。负责上级下发文件的签收及本部门发文的传送工作。 4、负责各类收、发文件的分类、整理、立卷及归档工作。 5、准确了解酒店各项政策及国家人事政策以便处理员工的咨询及投诉的受理。 6、负责各部门往来人事报表的审核。 7、负责本部门每月的出勤统计，并及时报到劳资处。 |
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